Quản lý cấp cao - Vận hành (NSDLD/147274)

Tham gia hoạch định chiến lược và cung cấp tư vấn chuyên môn về quản lý, điều hành hoạt động vận hành, đặc biệt trong lĩnh vực khai thác và quản lý cơ sở hạ tầng, dịch vụ sân bay; hỗ trợ xây dựng mô hình vận hành phù hợp với thông lệ và tiêu chuẩn quốc tế.

Chủ trì xây dựng, rà soát và hoàn thiện các chính sách, quy trình, quy định và tài liệu hướng dẫn vận hành nhằm chuẩn hóa hoạt động, tối ưu hóa nguồn lực và nâng cao hiệu quả quản lý.

Quản lý, điều phối và giám sát các hoạt động vận hành của Công ty; đưa ra ý kiến chuyên môn và giải pháp nhằm bảo đảm hoạt động được triển khai an toàn, hiệu quả, đồng bộ và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng đề ra.

Tư vấn và triển khai các kế hoạch phát triển năng lực tổ chức, nâng cao hiệu quả hoạt động, cải tiến quy trình và tối ưu hóa hiệu suất vận hành.

Đánh giá hiệu quả hoạt động, phân tích nhu cầu và dự báo nguồn lực; đề xuất các giải pháp cải thiện hoạt động vận hành phù hợp với quy định pháp luật, định hướng phát triển và mục tiêu dài

Tham gia hoạch định chiến lược và cung cấp tư vấn chuyên môn về quản lý, điều hành hoạt động vận hành, đặc biệt trong lĩnh vực khai thác và quản lý cơ sở hạ tầng, dịch vụ sân bay; hỗ trợ xây dựng mô hình vận hành phù hợp với thông lệ và tiêu chuẩn quốc tế.

Chủ trì xây dựng, rà soát và hoàn thiện các chính sách, quy trình, quy định và tài liệu hướng dẫn vận hành nhằm chuẩn hóa hoạt động, tối ưu hóa nguồn lực và nâng cao hiệu quả quản lý.

Quản lý, điều phối và giám sát các hoạt động vận hành của Công ty; đưa ra ý kiến chuyên môn và giải pháp nhằm bảo đảm hoạt động được triển khai an toàn, hiệu quả, đồng bộ và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng đề ra.

Tư vấn và triển khai các kế hoạch phát triển năng lực tổ chức, nâng cao hiệu quả hoạt động, cải tiến quy trình và tối ưu hóa hiệu suất vận hành.

Đánh giá hiệu quả hoạt động, phân tích nhu cầu và dự báo nguồn lực; đề xuất các giải pháp cải thiện hoạt động vận hành phù hợp với quy định pháp luật, định hướng phát triển và mục tiêu dài

Mức lương: 356.000.0000 VNĐ.

Mức lương và chế độ đãi ngộ cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm làm việc.

Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm, phúc lợi và quyền lợi theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam và quy chế của công ty.

Được tham gia vào việc xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh của công ty.

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội phát triển nghề nghiệp lâu dài.

Được hỗ trợ các chi phí công tác, đi lại, liên hệ đối tác và các chi phí phục vụ công việc theo quy định của công ty.

Có cơ hội làm việc và hợp tác với khách hàng, đối tác và nhà cung cấp trong và ngoài nước.

Được tham gia các chương trình đào tạo, nâng cao năng lực quản lý và chuyên môn nghiệp vụ theo kế hoạch của công ty.